Pernahkah Anda merasa bahwa informasi yang Anda bagikan melalui email blast hanya duduk manis di inbox rekan-rekan Anda tanpa pernah dibaca? Pada perusahaan berskala kecil, problema ini mungkin jarang terjadi. Namun di perusahaan berskala besar dengan jumlah karyawan di atas 1.000 orang, mengirimkan informasi hanya melalui email bisa jadi kurang efektif. Di sinilah peran penting sebuah majalah internal perusahaan.
Memiliki format seperti layaknya majalah yang menghibur, perusahaan bisa mengemas suatu informasi menjadi menarik dan tidak terkesan top down. Selain menjadi media informasi, majalah internal perusahaan juga memiliki fungsi lain yang beragam, mulai dari meningkatkan kinerja komunikasi perusahaan, sebagai media pengenalan budaya perusahaan, hingga menjadi media untuk mengapresiasi para karyawan.
Tertarik untuk mengetahui lebih lanjut tentang mengapa Anda butuh majalah internal di perusahaan Anda? Ketahui di sini!